公益社団法人日本青年会議所内に、「業種別部会」なるものがあります。
４つの特徴があります。
・一つ目は、部会員が企業の代表としてではなく個人として参加している点です。それゆえ、部会内では企業規模や序列に左右されない人間関係を結ぶ事が可能であり、単年度制と定年制を採用する事により、その運営は個人の影響力を形成する方向ではなく、人材を育成する方向に向かいます。
・二つ目は、業種としてのくくりが緩やかであり、他の同業団体に比べ異業種交流的要素が強い事です。業界内では上下関係や対立する関係を持つものが、JCという共通の基盤のうえに立って意見交換する事により、他団体には見られない分野での課題の検討が可能となります。
・三つ目は、他の組織を通じて人的ネットワークが全世界に向けて広がっていくことです。経済のグローバル化を考えたときに、世界に向けて多様なビジネスチャンネルをもっているかいないかは、今後重要な要素となってくる事でしょう。
・四つ目に、何より重要な事は業種別部会が互いの利害を前提としていないことです。この前提があるからこそ、より広い視野での情報交換、より実情に即した意見交換が行われるのであり、さきの三つの特徴を踏まえていればこその効果とも言えます。
全部で３６の部会に分かれております。
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